近日，新加坡2015年大選正在如火如荼的進行當中，忙碌的不僅僅是議員候選人，就連大街上的路燈都忙的不可開交，渾身上下貼滿了議員們的宣傳牌！據說要想成為新加坡國會議員可是要經過“九九八十一難”呢，那到底是要經歷些什么才能夠成為國會議員呢？

 

是像在中國入黨一樣，由黨員推薦，然后上黨課、寫入黨申請、積極參加黨組織的各種活動，最終得到黨的接納？還是像求職一樣，刪選簡歷、筆試、一面、二面和三面，回家等通知，最后用人單位通知您被錄用？下面我們就以新加坡人民行動黨為例，來看一看要想在新加坡成為國會議員，到底要經過幾步。

 

 

推薦人推薦

 

在新加坡的每一屆大選之后，高級公務員、社會領袖和基礎領導等都可以向執政黨的黨干部推薦自己認為合適的人選，黨干部再經過仔細的刪選，最終將自己認為合適的人選的名單和簡歷遞交給組織秘書。Ps：組織秘書的職位類似于中國的組織部部長。

 

茶會 進行簡單了解

 

組織秘書在接到這些名單之后，會挑選出自己認為合適的兩三百人，并對他們“約喝茶”，了解一下他們對政策的了解情況和是否有興趣，也順便了解一下他們的談吐舉止。每次約談的人數控制在3—6人之間，通常還會有一兩個現任議員和部長在座，陪同組織秘書一起了解。

 

有人可能會覺得有一面定生死的感覺，但如果組織秘書覺得一次約談并沒有足夠了解您的話，還會有第二次“約喝茶”，只不過是跟另一批候選人一起聊了。

 

正式面試

 

在“約喝茶”的非正式面試了解之后，如果您有幸通過了，便會受邀參加正式的國會議員面試。通常會由7-8個部長及政務部長們對您進行面試，每個部長輪流對您提出問題，想想這陣仗……

 

 

心理測試

 

對！您沒有看錯，就是心理測試！測試內容涵蓋范圍非常廣，包括但不僅限于政治觀、人生觀、社交生活、個人財務情況、家庭環境、童年和青少年時期生活……大概會有1000道題目，除此之外還有專業的心理咨詢師或考官當面對候選人進行一對一的測試。

 

總理面試

 

經歷重重磨難依然堅持下來之后，終于迎來了和大BOSS見面的機會！這次面試地點是PAP中央委員會，相當于中國的中共中央常委。在這里，留下來的候選人們會接受來自總理、副總理和各部長的考核面試！

 

隱藏身份下基層

 

打完大BOSS應該就結束這心累的刪選了吧，簡直too young！如果您在最終的大BOSS面試中通過了的話，緊接著的就是隱藏未來議員的身份深入基層，也就是跟著現任議員和義工們一起工作。如果您在這一階段被基層人民反應不適合的話，前面的努力就完全白費了，最終還是難逃被撤掉的命運……